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最近他一直在研读这套着作,原先那套放家里翻看,便让福进再备一套在办公室,便于工作间隙时候看看。

福进悄然退下。

李仕山此刻也无心处理公文,索性信手拿起最上面的一本《选集》翻开。

目光所及,恰好是目录的最后一章——《矛盾论》。

拥有“过目不忘”的李仕山不用翻看,脑海里就回忆起里面的经典描述。

“研究任何过程,如果是存在着两个以上矛盾的复杂过程的话,就要用全力找出它的主要矛盾。”

“捉住了这个主要矛盾,一切问题就迎刃而解了……万千的学问家和实行家,不懂得这种方法,结果如堕烟海,找不到中心,也就找不到解决矛盾的方法。”

“矛盾是普遍的、绝对的,存在于事物发展的一切过程中,又贯串于一切过程的始终……旧过程完结了,新过程发生了。新过程又包含着新矛盾,开始它自己的矛盾发展史。”

问题后面永远是问题,矛盾解决了还会产生新的矛盾。

试图一次性消灭所有问题,往往源于对“一劳永逸”的执念,这种执念本身正是焦虑的根源。?

李仕山眼神一凝,“是啊,自己太执念于一劳永逸解决所有问题,被次要矛盾牵引,模糊了真正的主攻方向。”

这一声无声自问,也让李仕山恢复了冷静,开始认真剖析起安江的局面来。

如今自己要面对的主要矛盾是什么?

毫无疑问,是排除干扰,深入推进干部整顿,清除积弊,重塑安江的政治生态和长远发展动能。

这是根基,是核心,是自己必须集中所有优势兵力打好的“歼灭战”。

一切其他事务,都必须服务于这个中心。

次要矛盾是什么?

眼下与郑春平在几笔具体资金上的角力,就是次要矛盾。

它由主要矛盾衍生而来,但如果处理失当,演变成公开对抗或持久消耗,反而会牵扯大量精力,干扰甚至损害主要矛盾的解决。

为了给整顿工作创造一个相对稳定、少受掣肘的外部环境,在这个问题上进行一些策略性的妥协、交换,并非不可接受,甚至是必要的智慧。

想通了这一层,李仕山豁然开朗。

硬顶固然解气,但可能将郑春平彻底推向对立面,未来在更多事务上平添阻力和变数,反而消耗整顿工作所需的宝贵政治资源和注意力。

而暂时退让一步,以换取对方在关键问题上的支持或至少是默许,集中力量解决主要矛盾,才是更明智的选择。

“以斗争求团结则团结存,以退让求团结则团结亡……但斗争要有策略,团结要讲方法。”

教员的智慧再次浮现在李仕山的脑海里。

妥协不等于软弱,有时候,它是为了收缩战线,集中火力。

主意已定,李仕山不再犹豫,拿起电话,“福进,来一下。”

片刻后,福进走了进来。

李仕山不假思索地说道:“你联系一下郑市长办公室,问问郑市长下午有没有空。”

“如果方便,我想过去汇报一下安江近期的工作,特别是关于干部队伍建设和一些重点项目推进的想法,听听市长的指示。”

“好的,书记,我马上联系。”福进应声退去,心里却微微叹了口气,有些失望,“书记……这还是选择了妥协啊。”