第2325章 越陷越深 （2 / 2）
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让她们在公司里互相争斗，削弱赵长天的支持力量。
如果你办不好，后果你知道的。”
高文博威胁道。
孟昭明无奈地点点头，离开了高文博的办公室。
他知道，自己已经越陷越深。
但却不知道该如何摆脱这个困境。
8 月 24 日，岑知夏早早来到公司。
昨天与赵长天沟通后，她深感责任重大。
今天必须确保各项应对措施稳步推进。
负责市场推广的李为带着黑眼圈走进岑知夏的办公室。
将连夜赶制的智能化服务性价比分析报告放在桌上。
说道：“岑处，报告完成了。
我从能耗降低、安全保障提升——
以及生活便捷性带来的潜在价值等方面进行了详细分析。
对比了传统物业服务——
与我们智能化服务在长期使用中的成本差异。
应该能有效打消业主对价格的顾虑。”
岑知夏快速翻阅报告，眼中露出赞许之色：“李为，干得不错。
数据详实，分析到位。
你把这份报告分发给负责与各小区洽谈的同事。
让他们在与业主沟通时作为重要参考资料。”
与此同时，另一位骨干成员张民——
也拿着重新制作的智能化服务功能宣传资料走进来：“岑姐，新的宣传资料以图文并茂的形式。
将每个功能都结合实际生活场景进行了展示。
还配上了简单易懂的说明，确保业主一看就明白。”
岑知夏仔细查看宣传资料，点头认可：“很好，这样清晰明了。
能让业主更好地理解我们的服务。
立刻安排印刷，尽快送到各个推广点。”
安排好这些后，岑知夏询问负责与重点小区洽谈的王林。
“王林，与阳光、星辰、绿洲三个小区的沟通进展如何？”
王林自信地回答：“岑处，按照您的指示。
我们为每个小区定制的方案得到了他们的高度认可。
光阳小区对智能健康监测功能的细化方案很感兴趣。
星华小区对我们关于智能家居设备稳定性的保障措施表示满意。
绿洲小区在看过新的价格方案和维护计划后。
态度也积极了很多。
我今天会继续与他们深入沟通，争取尽快达成合作意向。”
岑知夏鼓励道：“不错，继续跟进，有任何进展及时汇报。
同时，一定要留意对方有没有什么新的疑虑或者特殊要求。
我们要及时调整方案。”
处理完项目组内部事务，岑知夏深知高文博随时可能出手破坏。
丝毫不敢懈怠。
她密切关注着一切异常情况。
下午，岑知夏收到一条重要消息。
一家竞争对手公司近期有推出类似智能化服务的计划。
且可能会采取一些不正当手段干扰黎光物业的推广。
岑知夏心中一紧。
立刻将此事告知赵长天：“赵总，情况不太妙。
据可靠消息，华林物业可能要有所动作。
他们很可能与高文博勾结。
在我们与小区签约的关键节点搞破坏。”
赵长天在电话那头沉思片刻后说道：“知夏，不要慌。
我们提前做好准备，启动危机公关预案。
一方面，加强与各小区的沟通。
强调我们的优势和可靠性。
另一方面，安排法务处收集竞争对手可能存在的不正当竞争证据。
一旦他们有所行动，我们马上反击。”
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岑知夏坚定地回应：“好的，赵总。我这就去安排。”
挂了电话，岑知夏迅速组织项目组召开紧急会议。
传达了赵长天的指示。
并做出详细部署：“大家听好了，竞争对手可能会联合高文博对我们下手。
负责与小区洽谈的同事，加大沟通频率。
向小区物业和业主表明我们的决心和实力。
同时留意他们是否受到外部干扰。
市场推广组，加强线上线下的宣传力度。
突出我们智能化服务的独特优势。
提升品牌形象。
技术组，随时待命，确保服务系统的稳定性。
防止出现任何故障被对手利用。
法务组，密切关注竞争对手的动态，收集相关证据。”
会议结束后，各小组迅速行动起来。
整个智能化服务项目组进入高度戒备状态。
绿色环保项目组办公室里。
苏羽昕正与团队成员们紧锣密鼓地——
筹备即将在四个小区开展的环保活动。
“大家都清楚各自的任务了吧？
每个小区的活动方案都要根据其特点进行细化。
确保活动既能吸引居民参与。
又能真正达到环保宣传的目的。”
苏羽昕站在会议室前方，目光坚定地扫视着每一位成员。
负责活动策划的团队成员说道：“苏总，针对年轻业主较多的活力小区。
我们设计了环保创意比赛。
鼓励居民用废旧物品制作手工艺品。
还设置了线上投票环节，增加互动性。
对于老年业主居多的祥和小区。
环保知识讲座和垃圾分类实操演示的内容已经准备妥当。
会邀请专业讲师和垃圾分类指导人员现场讲解和示范。”
苏羽昕点头表示满意：“很好，细节方面一定要注意。
活动现场的布置要突出环保主题，宣传资料也要准备充足。
另外，志愿者培训进行得怎么样了？”
负责志愿者管理的成员回答：“苏总，志愿者们积极性很高。
我们根据不同活动内容，对他们进行了针对性培训。
针对环保创意比赛，培训了作品评选标准和线上投票引导技巧。
对于环保知识讲座和实操演示。
培训了知识讲解能力和现场秩序维护方法。”
苏羽昕叮嘱道：“志愿者是活动成功的关键之一。
一定要确保他们熟悉活动流程和服务内容。
另外，活动物资的准备也要跟上。
与环保企业合作争取的赞助物资。
如环保袋、绿植等，要及时到位。”
安排好活动筹备工作，苏羽昕又开始整合资源。
她与几家环保企业进行了深入沟通。
争取到了更多的活动物资赞助。
还与一家颇具影响力的媒体达成合作意向。
对方将对环保活动进行系列报道，以扩大项目影响力。
然而，在与周海琼共同负责的跨部门项目中。
问题却不断涌现。
周海琼故意拖延进度，对苏羽昕提交的方案提出诸多不合理的修改意见。
苏羽昕拿着被退回的方案。
找到周海琼：“海琼，这些修改意见有些不太合理。
会严重影响项目进度。
我们之前已经沟通过项目的方向，为什么现在要做这么大的改动？”
周海琼冷淡地回应：“我觉得这些改动很有必要，能让项目更完善。
苏羽昕，你不要总是固执己见。
要考虑到不同的意见。”
苏羽昕心中愤怒，但仍强忍着：“海琼，我们是为了共同的目标在合作。
应该相互理解和支持。
这样无端的拖延和不合理的要求，对项目没有任何好处。”
周海琼却不为所动：“我只是在履行我的职责，确保项目质量。
如果你觉得有问题，可以找赵总评理。”
苏羽昕无奈地离开周海琼的办公室。
心中明白，周海琼是在故意刁难。
但为了项目能够顺利进行，她决定暂时忍耐。
寻找机会与赵长天沟通。
希望他能出面调解。
另一边，智慧养老服务网点内。
周海琼正与养老服务专家——
一起对优化后的服务流程和标准进行评估。
专家在仔细查看了各项服务流程和标准后。
点头称赞：“周总，你们的服务优化工作做得很到位。
增加的心理咨询服务和个性化饮食选择。
充分考虑了老人的身心健康和个性化需求。
不过，在心理咨询服务的推广方面，可以再加强一些。
让老人们更好地了解其重要性。”
周海琼认真记录下专家的建议：“好的！
您的意见很宝贵，我们会立刻调整。
关于心理咨询服务的推广，您有什么好的建议吗？”
专家思考片刻后说道：“可以先组织一些小型的心理健康讲座。
邀请专业心理咨询师为老人讲解心理健康知识，提高他们的认知。
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同时，安排工作人员一对一与老人沟通。
介绍心理咨询服务能为他们带来的帮助。”
周海琼感谢道：“非常感谢您的建议，我们马上照做。
另外，您看在服务标准方面。
还有其他需要改进的地方吗？”
专家又提出了一些细节方面的改进建议。
如服务人员与老人沟通时的语气和态度规范——
紧急情况处理流程的优化等。
周海琼一一记录下来。
并表示会立即组织员工培训。
确保服务标准严格执行。
评估结束后，周海琼根据专家的建议。
迅速对服务内容进行微调。
她安排工作人员准备心理健康讲座的相关资料。
邀请心理咨询师确定讲座时间和内容。
同时，优化餐饮服务流程，增加更多个性化饮食选择。
确保老人能吃到符合自己口味和健康需求的饭菜。
为提升智慧养老项目的知名度和美誉度。
周海琼制定了详细的品牌推广计划。
她组织团队制作了精美的宣传资料。
包括宣传册、视频等。
展示服务网点的舒适环境、先进设施设备和贴心的服务内容。
宣传册以温馨的画面和简洁明了的文字。
介绍了智慧养老项目的特色服务和优势。
视频则通过实地拍摄和老人的亲身讲述。
生动展现了老人们在服务网点的幸福生活。
周海琼还利用社交媒体平台、社区活动等渠道进行宣传推广。
在社交媒体上，定期发布服务网点的日常活动照片——
老人的生活趣事以及健康知识等内容。
吸引了不少老年群体和家属的关注。
同时，积极与周边社区合作。
开展养老服务咨询活动。
在社区设立咨询点，为居民解答养老服务相关问题，发放宣传资料。
树立了良好的品牌形象。
然而，周海琼心里清楚。
高文博不会轻易放过智慧养老项目，必须时刻保持警惕。
她与王强再次沟通。
强调安保工作的重要性：“王强，一定要加强服务网点的安保力度。
不能有丝毫松懈。
高文博很可能还会出手，我们要做好万全准备。”
王强坚定地回答：“周总，您放心。
安保人员24小时巡逻，监控系统也在实时运行。
一旦有任何异常情况，我们会立即采取行动。”
公司里，赵长天在处理完一些紧急事务后。
决定找苏羽昕和周海琼谈话，调解她们之间的矛盾。
他先把苏羽昕叫到办公室：“羽昕，我知道你和海琼之间有些矛盾。
这在公司内部已经产生了不好的影响。
现在公司面临高文博的破坏，内部团结至关重要。
你们都是公司的骨干，应该以大局为重，放下个人恩怨。”
苏羽昕委屈地说道：“长天，我也不想这样。
是周海琼在跨部门项目中故意刁难我，提出很多不合理的要求。
严重影响了项目进度。
我已经主动找她沟通过了，可她还是这样。”
赵长天安慰道：“我理解你的委屈，羽昕。
但周海琼那边可能也有她的想法。
大家都是为了公司好，只是方式方法可能有些问题。
你再忍一忍，我会找她谈，让她以项目为重。
你也不要因为这件事影响了绿色环保项目的推进。”